Cerrejón y Sintracarbón firman la nueva convención colectiva de trabajo

Las comisiones negociadoras de Cerrejón y Sintracarbón firmaron hoy la nueva Convención Colectiva de Trabajo, vigente entre el 1 de julio de 2020 y el 31 de diciembre de 2023, lo que permitirá reiniciar la operación de la compañía a partir de hoy, 1 de diciembre.

 Con la firma de este acuerdo, los trabajadores y sus familias continuarán recibiendo los excelentes beneficios que a lo largo de más de 35 años de historia se han construido entre la empresa y el sindicato. Además, permitirá seguir apoyando el desarrollo de La Guajira y Colombia, al dinamizar la economía local, regional y nacional, en un momento en el que todo el mundo enfrenta grandes desafíos.

 “Después de atravesar la huelga más larga de nuestra historia, debemos trabajar más unidos que nunca para seguir construyendo nuestro futuro y poder hacer realidad nuestros sueños y los de nuestras familias”, dijo  Claudia Bejarano, Presidenta de Cerrejón.

 Hemos atravesado grandes desafíos durante el 2020 debido a los precios bajos del carbón, la reducción de la demanda a nivel mundial y la pandemia provocada por el COVID-19, y unidos seguiremos buscando la forma de garantizar la sostenibilidad y competitividad que le permita a Cerrejón mantenerse vigente.

 “Tras el acuerdo alcanzado, nuestra prioridad ahora es realizar un reinicio de operaciones seguro y responsable. Para hacerlo posible, el equipo de contingencia, además de mantener los activos durante estos meses, ha diseñado un plan que asegura el cumplimiento de estrictas medidas de seguridad y control para proteger la salud de todos nuestros trabajadores. Aunque retomamos la operación con los mismos desafíos que teníamos a comienzos del año, tenemos la confianza de contar con un equipo de clase mundial que nos ayudará a superar esta situación”, concluyó Claudia Bejarano.

Señaló Sintracarbón  en un comunicado que el acuerdo suscrito mantiene los beneficios de los trabajadores en su protección a la salud, en materia prestacional y en garantía del servicio de transporte para todos los obreros de la mina. Asimismo, se ha garantizado la vinculación de cien trabajadores que tenían contratos a término fijo, para que tengan contratos a término indefinido, así como la revinculación de 200 operarios a quienes se les habían cancelado contratos a término indefinido.

La convención se suscribió gracias a la voluntad de Sintracarbón de mantener la mesa de diálogo bilateral para la solución del conflicto laboral, que incluye el “Turno de la Muerte”, así como a la mediación del Ministerio de Trabajo, en la etapa final del conflicto.

Según el acuerdo de las partes al destrabar el proceso de negociación, al día siguiente de reinicio de operaciones en la mina de carbón, las partes van a instalar mesas técnicas de trabajo que tendrán la misión de analizar el que esta organización ha llamado “Turno de la Muerte”, que Cerrejón pretende implantar.

En la suscripción de este acuerdo de partes, se contempla que la presente convención colectiva de trabajo tiene vigencia de 3,5 años, a partir del 1 de julio de 2020 y hasta el 31 de diciembre de 2023.

Ya van 11.296 casos de COVID-19 en La Guajira

 Ya van 11.296 casos de COVID-19 en el departamento de La Guajira, de estos se han recuperado 10.450, personas, hay 371  casos activos y  fallecidos 446. Según el informe diario que presenta la Secretaría de Salud Departamental.

De igual forma indica, La Secretaría de Salud de La Guajira,  que en el día de hoy, han sido notificados por parte del Instituto Nacional de Salud (INS), 28 casos de COVID-19 en el departamento. En Riohacha se confirmaron 13 casos; 6 personas de sexo masculino y 7 de sexo femenino. En San Juan del Cesar se notificaron 8 casos; 4 personas de sexo masculino y 4 de sexo femenino. En Maicao se notificaron 3 casos de personas de sexo masculino. En Villanueva se registraron 3 casos; una persona de sexo masculino y 2 de sexo femenino. Finalmente, en Albania se registró un caso". 

DISTRIBUCIÓN POR MUNICIPIOS

La siguiente es la distribución por municipios: Riohacha 4.333 Maicao 2.526 San Juan del Cesar 850 Fonseca 636 Barrancas 557 Villanueva 447 Uribia 420 Albania 319 Hatonuevo 281 Distracción 271 Urumita 216 Dibulla 162 Manaure 164 El Molino 105 La Jagua del Pilar 9.

Con base en los reportes del Registro Nacional de Pacientes y Resultados de Pruebas para Covid-19 (Sismuestras) se reporta un total de 49.195 muestras tomadas para el departamento de La Guajira. Esta cifra corresponde a la totalidad de los reportes realizados por parte de los laboratorios.  48.970 de estas prueban han sido procesadas y cuentan con resultados. 

"Todos los municipios, en coordinación con las EPS y con la Secretaría de Salud de La Guajira, siguen aplicando los lineamientos del Ministerio de Salud y Protección Social y del INS, en cuanto a detección, seguimiento y contención de casos, siendo la investigación epidemiológica de campo una de las actividades para la identificación de contactos de todos los casos positivos como medida de control de la cadena de transmisión", señala en el comunicado.

 

Presidente de la República, Iván Duque Márquez, inauguró la torre emblemática del Refuerzo Eléctrico de La Guajira

Riohacha, 20 de noviembre de 2020. El Presidente de la República, Iván Duque Márquez, inauguró de manera oficial el Refuerzo Eléctrico de La Guajira y su torre emblemática tributo a la comunidad wayuu. 

Esta obra de infraestructura mejora la confiabilidad del Sistema de Transmisión Regional de La Guajira, agregando una línea eléctrica desde Cuestecitas hasta Riohacha, cerrando el anillo eléctrico, entre Riohacha y Maicao, y haciendo un sistema robusto que aumenta la calidad del servicio y que mejora las condiciones de voltaje además de aumentar la oferta disponible de energía eléctrica para sustentar el desarrollo del departamento y la región.

El acto protocolario, que tuvo lugar en la vía Riohacha – Maicao, en inmediaciones de “cuatro vías”, donde se encuentra ubicada la torre emblemática, contó también con la asistencia del ministro de Minas y Energía, Diego Mesa; el gobernador de La Guajira, Nemesio Roys Garzón; el alcalde de Riohacha, José Ramiro Bermúdez, el Alcalde de Maicao, Mohamad Dasuki; el Alcalde de Uribia, Bonifacio Henríquez; y el Alcalde (encargado) de Manaure, Jairo Aguilar Deluque.

En el marco del evento protocolario, el presidente Iván Duque destacó que el proyecto del Refuerzo Eléctrico de La Guajira y su torre Emblemática es una muestra de transformación del departamento de La Guajira y un tributo a la comunidad wayuu.

“Hoy podemos decir que se completa un anhelo de la comunidad, con el anillo eléctrico. Esto significa continuidad, expansión y calidad de servicio. Por eso, celebramos esta iniciativa, pero no es una iniciativa sola: hace parte de un plan que se llama el Plan 5 Caribe, un plan para mejorar integralmente el servicio de electricidad”, dijo el primer mandatario.

Asimismo, el ministro de Minas y Energía, Diego Mesa, aseguró que “Antes, La Guajira contaba con una sola línea de 110 mil voltios, desde la subestación Cuestecitas hasta Riohacha y desde Cuestecitas hasta Maicao. Al depender de una sola línea, cualquier falla dejaba sin servicio una buena parte del departamento. Con la entrada en operación de este proyecto, ante fallas, contingencias o la necesidad de realizar algún tipo de mantenimiento, se reducirán los cortes en el servicio eléctrico, minimizando el daño de electrodomésticos, equipo eléctricos y comerciales".

Con la entrada en operación del proyecto se están beneficiando a más de 100.000 familias en los municipios de Riohacha, Maicao, Uribia y Manaure; quienes podrán contar con un servicio eléctrico confiable y seguro, que les permitirá mejorar su calidad de vida.

Antonio Rodríguez, Gerente de Morelco, aseguró: “La culminación de este proyecto, es un hito que nos llena de orgullo y de inmensa satisfacción no solo por la importancia que representa para el departamento, su gente y desarrollo; sino porque su materialización significó la superación de diversos retos gracias a un trabajo articulado con las comunidades y las autoridades; y al respeto por los entornos social y ambiental. La consulta previa de 144 comunidades, la implementación de avanzadas técnicas de ingeniería y construcción para la protección del entorno y un compromiso irrestricto con los más altos estándares éticos y profesionales nos permitieron materializar esta gran obra que ahora está al servicio de la región y del país.”

Para la definición y la ejecución del Proyecto, se tuvo en cuenta la riqueza cultural y la tradición de las comunidades del pueblo Wayuu. Asimismo, y como parte del propósito de impactar positivamente a las comunidades étnicas, la compañía realizó programas de compensación social y ambiental que tenían como fin fortalecer sus dinámicas territoriales y sus procesos tradicionales con una inversión total superior a los $19.000.000.000.

Desde el punto de vista ambiental, se destaca la construcción de torres con alturas superiores al promedio y la implementación de tendidos con drone; y respecto al aporte social, se resaltan programas de capacitación a mujeres artesanas, centros de salud, escuelas, entre otros.

“El Proyecto de Refuerzo Eléctrico de La Guajira es un caso de éxito que demuestra que sí se pueden hacer obras de infraestructura en el departamento, respetando en todo momento la cultura y tradiciones de las comunidades étnicas, así como el medioambiente” concluyó Ramón Antolínez, Director del Proyecto de Elecnorte.

   

Cerrejón solicitó convocatoria del Tribunal de arbitramento en conflicto colectivo con trabajadores

La multinacional Cerrejón radicó el pasado viernes ante el Ministerio del Trabajo, en cumplimiento de la Ley, la solicitud de convocatoria del Tribunal de Arbitramento, haciendo uso de uno de los mecanismos que permiten poner fin al conflicto colectivo y a una huelga que ya cumple 74 días.

               

Señala en un comunicado, "como se informó el pasado 11 de noviembre, la subcomisión de la Comisión de Concertación de Políticas Salariales y Laborales propuso que las mesas para la implementación del nuevo turno de trabajo y el avance en el proceso de la negociación colectiva, se reunieran el próximo 18 de noviembre. Posterior al encuentro, Cerrejón solicitó que las mismas se realizaran a partir del día de hoy a las 8:00 a.m., pensando en el bienestar de los trabajadores y el aseguramiento de la sostenibilidad de la empresa".

 

"Sin embargo, no recibimos una respuesta afirmativa a nuestra invitación, entre otros, por parte de Sintracarbón, quien informó que había adquirido otros compromisos y se acogía a la fecha propuesta por la subcomisión, lo que implica que el acercamiento no se producirá hasta el miércoles de la próxima semana".

 

"La compañía, desde el inicio del proceso de negociación, ha estado abierta al diálogo directo con Sintracarbón. Al tiempo, confía en que el trámite del Tribunal de Arbitramento se adelante de una forma ágil para que se pueda retomar la operación y continuar brindando bienestar a los trabajadores, sus familias, La Guajira y el país".

 

SIN AVANCES EN LA HUELGA, QUE COMENZÓ EL 31 DE AGOSTO

 

El 22 de octubre , Cerrejón y Sintracarbón continuaron buscando alternativas para llegar a un acuerdo. Las subcomisiones de las comisiones negociadoras de Cerrejón y Sintracarbón se reunieron, buscando avanzar en el propósito de encontrar alternativas para la firma de una nueva Convención Colectiva de Trabajo.

 

Por su parte Sintracarbón señaló en un comunicado, “este 22 de octubre a las 8:00 de la mañana, las comisiones negociadoras de Sintracarbón y Cerrejón retoman la discusión del pliego de peticiones presentado por la organización sindical en el origen de este conflicto laboral, así como el análisis a la pretensión de la empresa de imponer el “turno de la muerte”, que modifica condiciones convencionales substanciales”

“En 2020, el conflicto laboral de Sintracarbón con Cerrejón se ha cumplido en tres etapas: En el mes de enero se dio inicio a una primera etapa que avanzó hasta la votación de huelga. Con el inicio de la pandemia, Sintracarbón decidió retirar el pliego de peticiones para favorecer la solución de problema sobreviniente para la población trabajadora.

En el mes de julio se vencieron varios puntos de la convención colectiva vigente, razón por la que Sintracarbón presentó un nuevo pliego de peticiones, ajustado a las condiciones de pandemia y el mercado del carbón, pero también reconociendo el favorable comportamiento del precio del dólar. Al inicio de esta negociación, la compañía anunció su intención de imponer un turno que modifica las garantías vigentes para los trabajadores, además de otros daños colaterales a la salud y la calidad de vida de la población.

El 7 de agosto venció la etapa de prórroga de la negociación sin que hubiese acuerdo en torno al pliego de peticiones y el intento de modificación de las condiciones de trabajo y las condiciones laborales vigentes. En ese contexto, la base sindical votó la huelga, que inició el 31 de agosto.

A lo largo de todo este proceso, y de su historia de casi 40 años, Sintracarbón ha ratificado su disposición a negociar este conflicto. Por eso, hoy regresa a la mesa de negociaciones que va a operar en forma mixta: algunos negociadores de las partes trabajarán presencialmente mientras otros lo harán por la vía de la virtualidad. En el inicio de esta nueva etapa de negociación, las posiciones de las partes siguen estando fuertemente distanciadas. Sin embargo, Sintracarbón se ratifica en su voluntad de alcanzar una solución negociada a este conflicto laboral”.

De igual forma, el 18 de octubre realizaron otra reunión, no logrando algún acuerdo. "Cerrejón, como lo ha venido demostrando desde el comienzo de la negociación de la Convención Colectiva de Trabajo, sigue dispuesto a negociar con Sintracarbón para la búsqueda de un acuerdo en el marco que permite la Ley. Durante esta semana se dio inicio a la primera fase de la hoja de ruta propuesta por el Ministerio del Trabajo, con reuniones individuales entre el Ministerio y cada una de las partes. Confiamos en que, una vez abierto este espacio, se pueda continuar la negociación de manera directa entre la empresa y Sintracarbón.

 Las reuniones entre el Ministerio del Trabajo y la empresa, se realizaron sobre los temas de la Convención Colectiva de Trabajo (CCT) y la implementación del cambio de turno. Hay que tener en cuenta que este último no hace parte de la CCT y es una medida indispensable dentro del plan de transformación, para lograr la supervivencia de la empresa.

 

"Esperamos que este espacio facilite llegar a un acuerdo que permita continuar brindando bienestar a los trabajadores, sus familias y La Guajira y que, al mismo tiempo, asegure la supervivencia, sostenibilidad y competitividad de Cerrejón, en un momento tan retador del mercado del carbón en el que nos encontramos, agudizado por la crisis generada por la pandemia del COVID-19 y la huelga que se desarrolla desde el 31 de agosto de 2020".

Policía Nacional en La Guajira conmemoró los 129 años de haber sido creada esta institución

Riohacha, La Guajira. 

Con diferentes actividades culturales, religiosas y ambientales, Policía Nacional en La Guajira se unió a la celebración de los 129 años de haber sido fundada esta institución en Colombia.

"Durante los 129 años de existencia de la Policía Nacional, la Institución, que acompaña la cotidianidad de todos los colombianos garantizando su convivencia y seguridad, ha sido protagonista de los hechos más relevantes de la historia reciente del país", señala en un boletín. 

En el día de conmemoración, el pasado 5 de noviembre, se llevaron a cabo diversas actividades para homenajear a la Policía Nacional en La Guajira. 

"Se inició con la izada al Pabellón Nacional en el Comando del Departamento de Policía Guajira por parte de un personal de oficiales, suboficiales, del nivel ejecutivo y patrulleros para rendir honores a los miles de compañeros que han ofrendado su vida, dejando huella y engrandeciendo el nombre de esta gloriosa institución". 

Seguidamente, en el barrio Los Deseos, se realizó una jornada de sembratón por parte del Grupo de Protección Ambiental y Ecológica, donde plantaron 130 árboles frutales para llevarles un mensaje a las comunidades de compromiso y respeto por la naturaleza. 

Con una eucaristía en la Catedral Nuestra Señora De Los Remedios, continuaron los actos protocolarios, donde asistieron varias autoridades administrativas y de la Policía Nacional para bendecir a este cuerpo armado de naturaleza civil a cargo de la Nación. 

En el parque Almirante Padilla, acompañado del Gobernador de La Guajira, Nemesio Roys,  entre otras autoridades administrativas, el comandante de la Policía en La Guajira, Wharlinton Iván Gualdron Gualdron colocó una ofrenda floral como tributo  al aniversario de la Policía Nacional. 

"En 129 años los integrantes de la Policía Nacional hemos servido a la patria aplicando en nuestras actuaciones los valores institucionales como la vocación policial, la honestidad, el compromiso, el honor policial, la disciplina y la solidaridad", dijo el oficial.

Creado 'el Fondo para el buen Vivir', destinado a financiar proyectos de emprendimiento en comunidades indígenas

Bogotá, 7 de noviembre de 2020.- 

La Ministra del Interior, Alicia Arango Olmos, puso en marcha el banco de proyectos “El Fondo para el Buen Vivir”, por un valor de $20.000 mil millones de pesos, el cual busca mejorar la calidad de vida de las poblaciones indígenas, así como el fortalecimiento de los sistemas de gobierno propio de los pueblos y comunidades a nivel nacional.

 

Esta iniciativa, aprobada en el marco de la Mesa Permanente de Concertación, cuenta con cinco líneas de acción: Emprendimiento; Desarrollo económico propio de los pueblos indígenas; Fortalecimiento de la institucionalidad de los pueblos indígenas; Infraestructura y servicios públicos; Empoderamiento de las mujeres, familia y generaciones de los pueblos indígenas; y Acceso a los derechos territoriales de los pueblos.

Según la jefe de la cartera política “mediante el Fondo para el Buen Vivir” se busca favorecer a 1.150 familias, 4.600 beneficiarios directos, aproximadamente, impulsando la integración comunitaria con enfoque étnico, ciclo vital y de género, a través de un proceso coordinado y participativo”.

Para acceder a estos recursos los interesados deben presentar su proyecto en el formato indicado por el Ministerio del Interior, el cual estará sujeto a revisión y evaluación técnica y jurídica por parte de un comité técnico para su eventual aprobación, ejecución y seguimiento.

Arango Olmos destacó que “los proyectos que se van a presentar por parte de las comunidades deben ser autosostenibles y enmarcados en la seguridad alimentaria. Además, tendrán como objetivo promover el fortalecimiento de los procesos organizativos de los pueblos, disminuir las brechas, generar equidad y reactivar la economía de los pueblos indígenas, en el marco de la emergencia sanitaria.”

 

En lo que resta del 2020, se prevé financiar entre 20 y 50 iniciativas, por un monto máximo de $700.000.000 por proyecto, hasta completar la bolsa de la fase inicial que se encuentra en el orden de los $20.000 millones.